شركت ایوان باستان بر اين تلاش است كه با سازماندهي نيروها، برنامه ريزي مناسب و ارتقاي مداوم سطح آگاهي و دانش فني، نقش مهمي در اجراي پروژه هاي صنعت آب و فاضلاب  ايران داشته باشد. انسجام مديريتي توام با آگاهي از شرايط محيطي، ضامن تداوم و بقاي شركت است.سازماندهي اجراي طرح ها بر پايه تجربه، دانش و تلاش نيرو هاي انساني صورت مي گيرد و متناسب با زمان ماهيت و نياز كارها بازنگري و ارتقا مي يابد.كيفيت و قابليت نيروي انساني به عنوان سرمايه اصلي شركت همواره مورد توجه مديريت بوده و به همين منظور شركت، سرمايه گذاري مادي و معنوي براي ايجاد رضايت شغلي را سر لوحه كار خود قرار داده است و بر وجود يك نظام مشاركت فعال و پويا تاكيد دارد. شركت به منظور استمرار و بقاي دستاورد هاي ناشي از اجراي پروژه هاي بزرگ ملي با مديريت ايراني و همچنين اعتلاي سطح علمي و اجرايي خود، راهيابي به بازار هاي جهاني را الزامي دانسته و مي كوشد تا در جرگه منابع معتبر و شناخته شده جهان قرار گيرد. پويايي مديريت و نيرو هاي انساني در ايجاد يك نظام كيفيت برتر و مطابق با استاندارد هاي جهاني، شركت را به عنوان يكي از معتبر ترين شركت هاي پيمانكاري در ایران مطرح كرده است.